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"직장 건강관리 만족도 '낙제점'…10점 만점에 6.2점"

한국건강학회, 직장인·퇴직자 1천200명 면접 설문결과 

94.8%의 응답자, 직장 건강관리 문제를 해결하기 위한 직장 내 건강관리 서비스에 대한 평가 필요에 공감


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한국인에게 좋은 죽음이란 "가족에게 부담 안 줘야" 

한국인은 '가족에게 부담을 주지 않는 것'(22.4%)을 첫째로 꼽아 

말기 환자는 '가족에게 부담을 주지 않는 것'을 중시 

가족은 '가족이나 의미 있는 사람과 함께 있는 것'을 가장 중요하다고 생각 

한국도 서구처럼 좋은 죽음의 목표를 세우고, 그에 걸맞은 제도를 만들어 가기 위한 사회적 논의를 시작해야 할 필요성이 있음을 보여주는 결과

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"저출산 대책 도움 안돼" 75%… "매우 큰 도움" 1.3%

예산 26조 저출산 정책 만족도 

11개 보건·복지정책 중 10위

"정책 대상자들이 만족할 수 있는 방향으로 정책의 대전환이 이뤄져야"

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한국건강학회 "LG생활건강, 국민의 건강 기여도 평가 1위...삼성전자는 3위"

100대 기업 국민 건강 기여도 조사

‘LG생활건강’이 1위 기업

2위 아모레 퍼시픽(6.54점), 3위 삼성전자(6.49점), 4위 이마트(6.49점), 5위 SK텔레콤(6.45점)순

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국민 다수 “비만ㆍ음주 유발 기업에 ‘건강세’ 도입하고, ‘먹방’은 규제해야”

여론조사 결과 71.6% 건강세 도입 찬성… 먹방 규제 의견 51.4% 

건강보건의료정책 중에서는 흡연정책(18.9%)이 가장 중요한 정책이라 응답 

건강공동체를 통해 사회적 문제를 해결하는 것이 바람직하다는 의견은 90.5%

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국민 10명 중 7명 "일부 기업 건강세 부과 찬성"

국민 10명 가운데 7명은 건강에 해로운 술이나 탄산음료를 만드는 기업에 '건강세'를 부과하는데 찬성

영국이나 프랑스 등에서는 설탕세를 거둬 국민 건강을 위해 쓰고 있어 

국내에서도 '설탕세' 부과 적극적으로 검토 필요

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건강경영 기업에 건보료 인하 등 인센티브 줘야

기업이 직원건강 출발점…건강관리, 비용아닌 투자 

결근율 줄고 생산성 높아져 1달러 투자가 3달러 벌어줘 

국내 건강경영 걸음마 수준, 건강비용 세액공제·인증제…법적 제도적 장치 마련 시급

한국건강학회

국민의 건강을 최우선으로 생각하는 한국건강학회입니다